Mentorprogrammer i Danmark foregår hovedsageligt som en-til-en relationer indenfor rammerne af en virksomhed, en faglig organisation eller evt. på en uddannelsesinstitution. Det kan imidlertid være svært for mindre virksomheder at etablere interne mentorprogrammer, simpelthen fordi det er umuligt at matche en mentor og mentee, som ikke allerede har et stort kendskab til hinanden – og dermed en … [Read more...] about Cross-mentoring programmer – hvad er det?

Hvad er en god mentor? Hvilke egenskaber har en god mentor? Hvilke kompetencer bør en god mentor have? Der findes ikke helt entydigt svar på disse spørgsmål, men der er en række generelle egenskaber, som kendetegner den gode mentor. Mentorrollen har fokus på udvikling Mentors rolle er at bidrage med sin erfaring, viden og indsigt til at støtte mentees udvikling, både karriereudvikling, den … [Read more...] about Hvad er en god mentor?

Af Pia Prip Hansen Trust is the glue that holds relationships and organisations together, and trust is one of the most important elements in the mentor/mentee relationship. A successful relationship between a mentor and a mentee requires a high degree of trust from both parties. Setting up the right mentor/mentee relationship involves creating a safe and supportive environment where both mentor … [Read more...] about Why trust is vital to any kind of mentoring relationship and how important it is for success

Hos KMP+ House of Mentoring definerer vi mentoring som en gensidig læringsproces, hvor både mentor og mentee lærer gennem deres indbyrdes samarbejde. Et succesfuldt samarbejde kræver imidlertid det rigtige match mellem mentor og mentee, og her kommer den vigtige matchningsproces ind i billedet. For hvad er et godt match? Kemi og tillid ”Et godt match er et match, hvor både mentor og mentee får … [Read more...] about 5 gode råd til matchningsprocessen