Artikler
På denne side kan du læse artikler, af andre, om forskellige emner relateret til mentoring.
Can Remote Leadership be Learned?
Nomadic International Business Psychology Af Sven Cune & Fredrik Fogelberg
Flere og flere virtuelle teams bliver en del af vores daglige liv. I denne artikel kan du læse om, hvorfor virtuelt teamwork skal ses for sine egne fordele og er meget mere end det næstbedste alternativ til at arbejde sammen på det samme sted. Du kan også læse om, hvad det kræver at lede på afstand. Derudover præsenterer artiklen en tilgang til at udvikle færdigheder til distanceledelse.
The core traits of truly effective coaches, mentors and leaders
Professor David Clutterbuck
Forskning i kernekompetencer hos både mentorer, coaches og ledere peger i flere forskellige retninger afhængigt af blandt andet kulturelle faktorer. Professor David Clutterbuck har søgt og samlet et konsistent mønster, som integrerer flere perspektiver på netop kernekompetencer, som understøtter optimalt fungerende coaches, mentorer og ledere.
Hvad er mentoring? Dialogisk vs. monologisk tilgang
Leo Feddersen Smith
Der findes mere end 50 forskellige definitioner af mentoring, men hvordan sikrer vi, at vi rent faktisk taler om det samme fænomen? Det kan et kontinuum – dvs. en skala, hvor overgangen fra et element til det næste er næsten umærkbar, men hvor der er to klart forskellige yderpunkter placeret i hver ende af skalaen – med monologisk mentoring og dialogisk mentoring som yderpunkter måske hjælpe os med.
Team coaching virtual teams
Professor David Clutterbuck
Der er både fordele og ulemper ved virtuelle teams. I denne artikel kan du læse om både ulemperne og om forberedelse og coahing af virtuelle teams.
